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当前位置:首页 > 企业内训 > 内训介绍

我们的内训服务有以下优势:

顾问优势

美国管理协会(中国)

我们拥有国内最大的专职资深顾问团队,全职专注于企业咨询、课程研发和授课等活动,在培训与咨询方面有广阔的眼界和丰富的经验,能够提供最有实效的帮助。

课程优势

美国管理协会(中国)

我们的课程是基于全球课程资源开发而来,课程实用有效,以真正促进行为改变为课程效益。同时,我们的课程主题涵盖面广,非常适合企业灵活选用,形成系统的人员发展方案。

研发优势

美国管理协会(中国)

我们在课程本土化和开发过程中,积累了丰富的课程素材和课程研发经验,能够有效地设计最贴近企业和学员需求的课程。

服务优势

美国管理协会(中国)

我们建立了一支由客户经理、顾问、研发支持人员、服务支持人员组成的专业服务团队,通过细致的分工协作,专业尽责地为企业提供高水准的专业服务。

我们提供以下全面的内训服务:

领导力课程体系搭建:

设计跨年度的,跨层级的进阶型系列课程,帮助企业人员培养形成系统性。

详细介绍

行动学习:

AMA与企业一起设定学习目标,从企业当下的业务挑战中选出适合行动学习的项目,设计行动学习方案,在项目各节点进行检查、给予学员指导和辅助,让学员边学边做,边做边学,以实践检验学习。通过行动学习的方式培养人才,不仅提升个人能力,还将提升组织能力,收获绩效结果。
- 系统型:根据企业的能力模型,为不同管理层级设计行动学习方案;
- 主题型:根据企业特定的主题,例如策略规划、未来机会探索、品牌提升、销售突破、服务改善、效率促进、成本控制、跨事业部整合等,设计行动学习方案。

详细介绍

企业内部研讨会:

以顺利推展企业重大行动为目标,引导各方探讨问题、交换意见、达成共识、促成行动,由顾问专家设计和主持。

详细介绍

课程客户化:

帮助企业内部对培训需求达成共识,根据企业和学员的实际需要,设计、实施培训解决方案。

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培训服务外包:

协助HR在内部沟通、宣传、推进培训项目,获得组织各方重视、参与和承诺,承担从招生到现场服务的所有培训行政工作。

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教练服务:

通过教练服务,突破固化的思维/情绪/行为模式,激发潜能。帮助企业培育关键领袖,拉升整体竞争力。

详细介绍

其他:

紧贴客户需求,我们在不断尝试除以上服务类型外的解决方案。

详细介绍