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职海导航

认识职场、自己、企业,把握职场机遇

课 时:2

Level: 主管

价 格:4880

备 注:2013年新课

公开课优惠信息:

您曾见过员工出现以下工作状态吗?

我们希望员工能够以这样的状态追求职业成功:

 自知:对自己的职业发展负责,主动了解自己的特质,找准优势、补足劣势

• 目标:扎根当下,明确自身职业发展目标

• 行动:认清当前所处的位置,联系组织需求做扎实的规划付诸落地的沟通与行动

• 态度:积极面对职业生涯中的挑战,对抗负面的心态

企业之中,“85后”的员工正日渐成为人才主力。他们成长于经济迅速发展、信息趋于爆炸的时代,他们较少承受生存压力,面临着社会普世物质追求的影响,同时拥有大量选择,一旦不自知,便容易在职业发展上陷入迷茫,受到诱惑而频繁跳槽,不仅中断自身在职业发展中的积累,也给组织带来不小的压力和种种损失。

通过对员工的调研与分析,我们发现出现迷茫的员工往往在自知、目标、态度、积累、行动几方面不清晰,导致自身的职业发展困境。职海导航正是围绕以上几方面,帮助员工踏上成熟、正向的发展之路,并通过在员工与组织之间架设桥梁,帮助员工更多地看到组织这个舞台对自己的帮助。

 

课程效益

 心态:树立对自己职业生涯发展主动负责的心态,愿意沉下心积极主动地了解自己,接受工作挑战,踏实积累能力

• 技能:了解自己的人格特质、核心能力及职业特质偏好,了解组织需求并从中锁定符合自己发展需求的机会

• 应用:找到组织需求与自身发展需求的重合圈,主动扩大重合圈,实现双赢发展

 

课程纲要

单元一 自知 Awareness

 回顾:巅峰经验与深谷经验

 测评:了解自身的人格特质

- 特质测评

- 照镜子

 检验:挑战与机遇;自身优势与劣势

-SWOT

 

单元二 目标 True North

    • 了解自身偏好的职业特质

- 职业博物馆

    • 了解自身想避免的职业特质

- 职业博物馆

    • 明确自身职业生涯目标

- 寻找真北


单元三 行动 Action

 职业生涯发展的七个阶段

- 职业生涯发展循环

 了解自身职业生涯所处的阶段

 制定职业发展的行动计划

 

单元四 态度 Attitude

 职涯发展七阶段的不同负面态度

 他人如何看待你的负面态度

 如何走出负面态度

- 积极自我对话

 

课程特点

 基础扎实:课程源自AMA美国总部,邀请500强企业高阶HR主管、高阶直线主管、资深职涯教练,历时12个月完成本土化。

 体验深刻:丰富的学习工具、自我探索式的学习活动、引发学员深刻的自我认识和成长,对员工个人极具意义。

 

客制化提示

 课上练习全部采用学员自身案例进行演练,因此无需进行客制。

 老师在课前对企业状况、企业要求及学员状态进行了解,以便授课时引导学员自我探索并表达,帮助学员深化自知并产生行动。

 

“清楚梳理了我成功/失败经历的脉络,对自己了解更清晰,发现了长久推动自己的内在原因。”

“引发了自己对工作的思考,决定开始规划自己的职业。”

“之前以为职涯课程会挺空的,挺抽象的,没想到有如此实际的方法来落地。”

“了解自己也更了解组织,去找更好的match点。”
 

时间 地点 课时 价格 在线报名
10月15日-10月16日 上海 2 天
价格:4880
立即报名
11月19日-11月20日 北京 2 天
价格:4880
立即报名

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